แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ข้อมูลทั้งหมด
1
รายการ
-- เลือกหมวดหมู่--
- ข่าวประชาสัมพันธ์
- ข่าวการจัดซื้อจัดจ้าง
- แผนพัฒนาท้องถิ่น
- แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- แผนดำเนินการประจำปี
- แผนอัตรากำลัง
- แผนงานป้องกันฯ
- แผนบริหารความต่อเนื่องขององค์กร
- ข่าวประกาศ
- ประกาศศูนย์การเรียนรู้ ICT
- แผนดำเนินธุรกิจอย่างต่อเนื่อง Business Continuity Plan..(ฺBCP)
- รายงานทางการเงิน
- แผนปฏิบัติการจัดซื้อจัดจ้าง
- รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
- รายงานการประชุม
- ผลปฏิบัติงานประจำปี
- เทศบัญญัติงบประมาณ
- เทศบัญญัติงบประมาณ เรื่องอื่นๆ
- เทศบัญญัติ อื่นๆ
- แบบฟอร์มติดต่อราชการ
- การควบคุมภายใน
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี
- แผนติดตามและประเมินผล
- พระราชบัญญัติต่างๆ
- ศูนย์ข้อมูลข่าวสาร ทต.ทุ่งสัง
- ประกาศสภาเทศบาลตำบลทุ่งสั่ง
- หนังสือส่งกิจการสภาเทศบาล
- บันทึกรายงานการประชุมสภาเทศบาลตำบลทุ่งสัง
- ประมวจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การบริหารจัดการความเสี่ยง
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- ร้องเรียน - ร้องทุกข์ งานบริหารงานบุคคล
- กฎหมายหลัก
- กฎหมายองค์การบริหารส่วนตำบล
- กฎหมายเทศบาล
- มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง--องค์การบริหารส่วนจังหวัด
- มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง--องค์การบริหารส่วนตำบล
- มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง--เทศบาลตำบล
- คู่มือสำหรับประชาชน
- จดหมายข่าว ทต.ทุ่งสัง
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
- ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
- รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
- สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปี (แบบ สขร1)
- นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ผลการเปิดโอกาสให้มีส่วนร่วมในการดำเนินงาน
- การขับเคลื่อนนโยบาย NO GIFT POLICY จากการปฏิบัติหน้าที่และการเสริมสร้างความรู้เกี่ยวกับหลักเกณฑ์การรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยาของเจ้าพนักงานของรัฐ
- การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในหน่วยงานภาครัฐ
- รายงานผลการดำเนินการตามแผนบริหารจัดการความเสี่ยงของหน่วยงาน
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- นโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy)
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
- แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
- กฎหมายการเลือกตั้ง - พระราชบัญญัติประกอบรัฐธรรมนูญ
- กฎหมายการเลือกตั้ง - ระเบียบ/ประกาศคณะกรรมการการเลือกตั้ง
- ศูนย์พัฒนาเด็กเล็ก
- กฎหมายจัดตั้งองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
- ข่าวประกาศ
- ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาพัสดุ
- รายงานการคลัง
- รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
- แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
- แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- หน่วยตรวจสอบภายใน
- การจัดทำฐานข้อมูลเปิดภาครัฐ (Open Data) บนเว็บไซต์ขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น และมีการปรับปรุงข้อมูลที่เป็นปัจจุบัน
- รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
- ประชาสัมพันธ์การเลือกตั้ง
- แผนปฏิบัติการจัดการขยะมูลฝอย"จังหวัดสะอาด"ของเทศบาลตำบลทุ่งสัง
- การนำผลการประเมิน ITA ไปสู่การพัฒนาองค์กร
- ประชาสัมพันธ์ ความรู้ในการดูแลสุขภาพของหญิงตั้งครรภ์ การป้องกันการคลอดก่อนกำหนด, การป้องกันปัญหาสุขภาพและภาวะแทรกซ้อนของหญิงตั้งครรภ์และทารก
- มาตรการประหยัดน้ำ และแนวคิดการจัดการทรัพยากรน้ำ
- 4 วิธีลด ก๊าซเรือนกระจก ลดโลกร้อน
- ประกาศการโอนงบประมาณ
1
แผนพัฒนาบุคลากร 3 ปี พ.ศ.2567-2569
[อ่าน 30 คน] เมื่อ 03 ต.ค. 2566
กำลังแสดงหน้า :
1
Untitled Document
